Le Festival des 3 Continents soutient l’égalité et la diversité du monde du cinéma en rejoignant l’initiative 50/50, devenant ainsi le 114e festival signataire.
Lors du Festival de Cannes 2018, 82 femmes issues du milieu du cinéma ont appelé à la parité et à l’égalité salariale tout en protestant contre le manque de films réalisés par des femmes. Le Collectif 50/50 à l’initiative de cette démarche a proposé des mesures incitatives aux pouvoirs publics et différents acteurs du cinéma.
La Charte porte précisément sur les engagements suivants :
– Genrer les statistiques habituelles et notamment quant au nombre de films soumis à sélection afin d’accompagner le mouvement avec des données certaines.
– Rendre transparente la liste des membres des comités de sélection et programmateurs : il s’agit d’écarter toute suspicion de manque de diversité et de parité tout en permettant aux festivals d’exercer pleinement leurs choix éditoriaux et stratégiques.
– S’engager sur un calendrier de transformation des instances dirigeantes des festivals pour parvenir à la parfaite parité dans le délai du mandat actuel de ces instances.
Le Festival des 3 Continents remplit d’ores et déjà un certain nombre de critères de transparence. Il fournit chaque année au CNC la répartition des cinéastes hommes et femmes de sa programmation, est vigilant sur la composition du jury professionnel et du jury jeune. En ce qui concerne la sélection annuelle des films du festival, ce sont les qualités cinématographiques d’une oeuvre qui déterminent leur programmation indépendamment du genre, de l’âge, de l’origine ou de l’historique des réalisateur·trice·s.
